离职后的社保处理方式主要有以下几种：
如果你离职后前往其他城市工作，需要将社保关系转移至新的工作地。
在原缴费地的社保部门开具“缴纳凭证”，然后带到新工作地的社保部门办理转移手续。
如果离职后暂时未找到新工作，可以选择将社保账户封存。
社保封存状态下，无法享受大病住院医保报销待遇，但账户里的钱不会清零，可以取出使用。
辞职后可以选择以个人名义继续缴纳社保，但需注意个人承担全部费用。
可以通过当地社保机构申请以灵活就业人员身份缴纳社保，通常包括养老、医疗和失业保险。
对于自主创业人员、辞职人员等，可以找社保代缴机构帮助办理续交。
需要支付社保费用和社保代理公司收取的服务费用。
如果离职后马上找到新的单位工作，可以办理转移手续，由新单位续保。
新单位应承担续保费用。
离职后，原公司会办理减员手续，社保账户自动进入暂停或封存状态。
社保转移过程中，主要涉及养老保险和医疗保险的转移，失业保险、工伤保险和生育保险一般不能转移。
离职后应妥善保管参保相关材料、证明和社保卡，以便日后转移时使用。
请根据你的具体情况选择合适的社保处理方式。