护龄是指 护理人员从事护理工作的年限，其计算方式如下：
特殊情况合并计算
因冤、假、错案而间断护理工作，平反纠正后继续从事护理工作的，其间断护理工作的时间，可以合并计算护龄。
护士和卫校、护校教师之间调动工作岗位的，其护龄、教龄可以合并计算。
原在军队医疗卫生机构从事护理工作，到地方后继续从事护理工作的，其原在军队医疗卫生机构中实际从事护理工作的时间，可合并计算护龄。
原在集体所有制医疗卫生机构从事护理工作，调入全民所有制医疗卫生机构后，继续从事护理工作的，其实际从事护理工作的时间，可合并计算护龄。
因公负伤治疗期间和休产假、探亲假期间，可计算为护龄。
护士工作年限的计算可能受到特殊情况的影响，例如因冤假错案而间断护理工作，平反纠正后继续从事护理工作的，其间断时间可以合并计算为护龄。
护士在不同医疗机构之间调动工作岗位，其护龄和教龄（如果有）可以合并计算。
综上所述，护龄的计算主要是根据个人实际从事护理工作的时间，并考虑特殊情况下的时间合并。具体的计算方法和细节可能因地区和具体政策有所不同，建议参考当地的相关政策和规定。