在深圳，视同缴费年限主要包括以下几类情况：
这类人员的视同缴费年限可以凭档案认定，适用于1993年底前已经在深圳参保的人员。
在当地实行养老保险个人缴费制度时，这些单位的工作年限可以视为视同缴费年限。
符合条件的正式工，在养老保险个人缴费制度实施之前参加工作且档案材料齐全，其工作工龄可以认定为视同缴费年限。
临时工如果在一个单位工作几年后转正，之前几年的临时工工作年限也可以认定为视同缴费年限。
上山下乡的工作时间、参军的军龄等，符合条件的可以认定为视同缴费年限，但需要材料齐全。
若参保人在当地建立养老保险个人缴费制度时，仍是国有或县以上集体所有制单位的固定职工，其之前的国家承认的连续工龄可视为视同缴费年限，月缴费指数按0.4计算。
2014年10月之前的工龄都可以认定视同缴费年限，但需要符合相关规定，例如正常辞职而非被开除、除名或判刑。
建议：
视同缴费年限的认定需要依据个人档案和相关政策文件，建议提前整理好个人档案和相关证明材料，以便在办理退休手续时能够顺利进行认定。
由于政策可能会有更新或变化，建议在办理退休前咨询当地社保部门，获取最新的政策信息。